随着人口老龄化的加剧，老龄事业发展如何顺应人口结构变动和外部经济社会条件的变化，适时调整工作目标和重点，是摆在各级政府面前的重要课题。老龄事业发展目标的实现，有赖于一套操作性较强的评价指标体系。本文以浙江省为例，根据“十三五”老龄事业发展的目标和重点，对老龄事业评价指标体系进行探讨，构建了评价理论模型和以这一模型为基础的评价指标体系，并介绍其评价方法，以期为全面科学地评价浙江省老龄事业发展状况，制定下一步发展战略、目标和规划提供决策参考。
