《劳动争议调解仲裁法》和《劳动合同法》的出台，或多或少都会对仲裁和审判实务带来一定的影响。本文立足于深圳审判实践，对两部新法律实施后法律适用上的若干疑难问题进行了探讨，详细阐述了新法律的溯及力，仲裁与诉讼、诉讼与执行、两级法院之间的衔接以及双倍工资、除斥期间等若干疑难问题，提出了一些探讨性的观点与建议。
