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施工企业外派员工安全绩效的实证结果分析

文章摘要

本文基于主题相关研究假设以及关系模型，利用某航务工程局有限公司外派员工的数据进行了实证分析和验证。
关键词：实证分析外派员工安全绩效
作者简介
胡艳:教授，研究生导师，南开大学管理学博士，主持完成教育部课题2项、四川省哲学社科项目1项，参研其他国家级和省部级等课题10余项。在CSSCI/CSCD等期刊公开发表科研论文20余篇，出版专著2部、教材1部。目前主要从事公司治理、高管和员工激励相关方面的研究。

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