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企业诉讼全球化:以法律、文化及激励政策为视角

文章摘要

企业诉讼仍然是饱受争议的。国会和最高法院都时不时地试图遏制它。不出所料,随着近几十年来集体诉讼的规模与和解金额的增长,美国频发重大丑闻。美国的一家律师事务所一度在此类诉讼中处于领先地位,其主要合伙人却于2006年因利用和补偿内部客户的行为被起诉与定罪。然而,企业诉讼在美国仍然存在,尽管它有一段死里逃生的历史。
作者简介
〔美〕约翰·科菲:〔美〕约翰·科菲(John Coffee),美国哥伦比亚大学法学院阿道夫·伯利名誉教授,公司治理中心主任。在撰写这篇文章时,科菲教授与本文所讨论的主要案件中的一些律师进行了交谈,但他们不愿人们随意引用他们的名字,故在本文中未披露姓名。本文最初发表在《宾夕法尼亚大学法律评论》2017年第7期上。
薛前强:薛前强,法学博士,中央民族大学法学院讲师,硕士生导师。
符榕:符榕,中央民族大学法学院硕士研究生。